Ausbildung Erlebnispädagogik Frühjahr 2019


Berufsbegleitende Ausbildung zur/zum 

diplomierten ErlebnispädagogIn und systemischen OutdoortrainerIn 


„Was du mir sagst, das vergesse ich. 

Was du mir zeigst, daran erinnere ich mich. 

Was du mich tun lässt, das verstehe ich.“
Konfuzius


An diesen Leitsatz halten wir uns, wenn wir uns mit den Auszubildenden das Arbeitsfeld Natur zu Nutze machen, um dort Erlebnisse in Erfahrungen und Erkenntnisse umzuwandeln.

Das Hauptaugenmerk bei dieser Ausbildung liegt in der praktischen Umsetzung der theoretischen Lerninhalte mittels erlebnispädagogischer und gruppendynamischer Übungen.


Diese Ausbildung richten sich an Personen, die im Outdoor-Bereich mit Schülern, Jugendlichen und Erwachsenen in Gruppen und Teams die Natur als Partner in ihre geführten Erlebnisse mit einbinden wollen – Erlebnispädagogik, Teambuilding und Coaching sind die Hauptthemen.

An 5 verlängerten Wochenenden auf Selbstversorgerhütten auf der Hohe Wand und am Schneeberg im Süden von Wien vermitteln wir bei diesem berufsbegleitenden Lehrgang die Grundlagen in Erlebnispädagogik und Outdoor-Teamtraining.


Damit erwirbt man sich die Qualifikation zur professionellen Planung, Anleitung und Führung von Gruppen in den Bereichen  Erlebnispädagogik und Outdoor-Teamtraining.

Gruppendynamik, Kommunikation, Vertrauen, Kooperation, Motivation, LandArt, systemisches Coaching, niedere und mittelhohe Seilelemente, kooperative Abenteuerspiele sind die wichtigsten Themen bei dieser Ausbildung.


So wir Ihr Interesse geweckt haben, schreiben Sie uns bitte eine Nachricht oder rufen Sie einfach unter +43699-1455 8447 an, wir beraten Sie gerne persönlich.


Durch das fundierte Fachwissen der AusbildnerInnen, welche in ihren Jobs schon viele Jahre erfolgreich tätig sind, werden im Lehrgang ausschließlich praxis- und schwerpunktbezogene Hard- und Softskills gelehrt, welche im täglichen Bereich angewendet und umgesetzt werden.

Wir vermitteln Basis- und Spezialwissen für Ein- und Umsteiger und Fortgeschrittene aus den Bereichen Pädagogik, Sozialpädagogik, Kinder- und Jugendbetreuung und Sozialarbeit.


Eine große Methodenvielfalt prägen den Verlauf der Kurse, das direkte Erleben und Erlernen wird in systemischer Reflexion umgesetzt, das Prinzip „learning by doing“ initiiert Erfahrungen und Erkenntnisse.

Mit dem Abschluss dieser Ausbildung kann man sowohl im sozial- oder erlebnispädagogischen Bereich, als auch in der Organisation und Durchführung von Teamtrainings als Trainer einer Firma/Agentur oder selbstständig tätig werden.


Gerne führen wir auch ein persönliches Gespräch unter +43699-1455 8447


Dauer:

1 Semester / 5 Unterrichtsblöcke

jeweils von Freitag nachmittag bis Sonntag nachmittag. 25 UE/Modul, 125 UE Gesamt (1UE=45’)

Die Ausbildung gliedert sich in 5 x 3-Tages-Module


Ausbildung – Frühjahr 2019

Modul 1:   15. – 17. März 2019

Modul 2:   5. – 7. April 2019

Modul 3:   26. – 28. April 2019

Modul 4:   10. – 12. Mai 2019

Modul 5:  31. Mai – 2. Juni 2019

Teilnehmerzahl:  mind. 6 Personen, max. 12 Personen

Anmeldeschluss: 11. März 2019 


Anmeldung EP Frühjahr 2019


Ausbildungsziele

  • Erlebnispädagogik und Teambuilding – Theorie und Praxis
  • Übungsanleitung, -aufbau und –ablauf
  • Grundlagen der Gruppendynamik
  • Führen und Leiten von Gruppen
  • Teamprozesse im Teamtraining beobachten und analysieren
  • Theoretische Modelle der Kommunikation, Gruppendynamik und Teamrollen
  • Anwendung von systemischen Coaching, Reflexion und Transfer
  • Organisation und Durchführung von Teamtrainings
  • Orientierung, Tourenplanung, Wetterkunde, 1. Hilfe
  • Land-Art
  • Rechtskunde
  • Kalkulation und Angebotslegung

Zielgruppe

  • Personen, die gerne in der Natur und mit Menschen arbeiten
  • Pädagogen, Sozialpädagogen, Jugendbetreuer, Sozialarbeiter
  • Indoortrainer, systemische Trainer und Coaches
  • Psychologen, Psychotherapeuten
  • Personen, die zukünftig im Teamtrainingsbereich tätig sein wollen
  • Interne oder externe Berater

Anwendungsfelder

  • Teambildung, Teamtraining und Teamentwicklung
  • Outdoor- und erlebnispädagogische Projekte mit Kindern und Jugendlichen
  • Seminare im Bereich Persönlichkeitsentwicklung und Coaching
  • Motivation und Grenzerfahrung
  • Incentives und Outdoorveranstaltungen

Zielsetzung

Die Ausbildung vermittelt die praktischen und theoretischen Kenntnisse, um Outdoortrainings und erlebnispädagogische Projekte alleinverantwortlich planen, sicher durchführen und Reflexionsrunden leiten zu können. Die eigene Selbsterfahrung und Persönlichkeitsentwicklung ist ein Teil der Lernerfahrung.


Abschluss

Für einen positiven Abschluss müssen folgende Punkte erfüllt werden:

  • 90 % Anwesenheit
  • 10 Praxistage, durch qualifiziertes Fachpersonal bestätigt
  • ein Praxisprojekt im Rahmen von pädagogischer oder sozial-pädagogischer Kinder- und Jugendarbeit im Ausmaß von mindestens 16 Stunden á 60 Minuten (exkl. Vor- und Nachbereitung), welches selbstverantwortlich organisiert, durchgeführt und dokumentiert wird. Grundlegendes Ziel ist die praxisrelevante Umsetzung der Lehrgangsinhalte.
  • Die TeilnehmerInnen erstellen eine Diplomarbeit, in der die wichtigsten Unterrichtsfächer und Erkenntnisse zusammengefasst werden. Diese wird  von einer Expertenkommission analysiert und beurteilt.

Teilnahmevoraussetzungen

  • Mindestalter 22 Jahre
  • Nachweis über die Teilnahme eines mind. 16-stündigen Erste-Hilfe Kurses
  • Lebenslauf mit Foto
  • Motivationsschreiben

Kosten

€ 2.250,-, Ratenzahlung nach Vereinbarung, Preis inkl. 20% MWSt.

In den angeführten Kosten sind sämtliche Unterlagen, Leih-Geräte und Ausbildungsmaterialien inkludiert. Für die Unterbringung und Verpflegung fallen vor Ort zusätzliche Kosten an.


Vortragende

Ausgesuchte SpezialistInnen aus dem Outdoor-, Erlebnis- und Sozialpädagogik-Bereichen.

agb ausbildung 2019

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